Was wir unter Ausbildung verstehen
lernen statt lehren
Wir stellen die Aktivität der Teilnehmenden in den Mittelpunkt, zum Beispiel mit:
- handlungsorientierten Übungsanlagen - tun statt zuhören
- Einsatz von Planspielen und Simulationen
- selbstverantwortlichen Settings - lernen statt lehren
- individualiserenden Methoden - Lernwerkstatt, Lernparcours
Das beginnt immer mit der Frage nach den konkreten Lernzielen!
Schreiben Sie uns Ihre Ausgangslage, Ihre Fragen - wir zeigen Ihnen unsere Ideen.